Is digitale personeelsplanning een gamechanger?
In veel productiebedrijven verloopt flexibele personeelsplanning nog steeds via Excel-sheets, papieren overzichten of whiteboards.
Het gevolg? Tijdverlies, fouten en frustratie bij HR, teamleiders én medewerkers.
In onze whitepaper “Van improviseren in Excel naar planning met grip” ontdek je:
-
Waarom traditionele methoden niet langer volstaan
-
Hoe digitale planningsoplossingen je helpen flexibel, snel en efficiënt te blijven
In deze whitepaper lees je:
-
Hoe productiebedrijven vandaag plannen - en waar het vaak misloopt
-
De toekomst van personeelsplanning: trends & strategieën
-
Een praktijkvoorbeeld – de case van Libeert, die met bookU meer rust en structuur vond
-
Hoe je in 5 haalbare stappen overstapt naar een digitale planning
.png "Emailheaders lead nurturing flow - whitepaper large accounts (485 x 385 px)")
“Libeert plant nu vaker proactief, ploegchefs hebben meer autonomie en HR kan met minder manuele opvolging dezelfde en soms zelfs betere resultaten boeken. Zo besparen we niet alleen tijd, maar kunnen we ook slimmer plannen”
Voor wie is deze whitepaper?
Deze whitepaper is onmisbaar voor:
-
HR-managers en personeelsplanners
-
Teamleiders met wisselende bezettingsnoden
-
Bedrijven met een flexibele schil (vaste medewerkers, uitzendkrachten, studenten, freelancers…)
Onderzoek van de Society for Human Resource Management (2022) toont aan dat organisaties die workforce planning integreren met hun bedrijfsstrategie tot 4,4 keer vaker hun omzetdoelen behalen.
📥 Download de gratis whitepaper en ontdek hoe jouw organisatie dit ook kan bereiken.
.png "Illustratie Planning - Industrie (1)")